آمار کارکنان
در ابتدای آغاز به کار دانشگاه تعداد 16 نفر از طریق آزمون استخدامی در دانشگاه شروع به کار کردند، که در حال حاضر با برگزاری دومین آزمون استخدامی آمار کارکنان به 30 نفر رسیده است که 15 نفر رسمی و 5 نفر آزمایشی و بقیه قراردادی هستند. سطح تحصیلات کارکنان 10 نفر لیسانس ـ 1 نفر فوق دیپلم ـ 15 نفر دیپلم و 4 نفر زیر دیپلم هستند.و حدود 12% آنها خانم هستند و تناسب کارکنان به دانشجویان حدوداً 1 به 2 می باشد.
میزان تسهیلات اعطایی به کارکنان از زمان معرفی شوراهای اداری و مالی دانشگاه
تعداد |
مبلغ به ریال |
نوع وام |
رديف |
16مورد |
440,000,000 |
وام ودیعه مسکن |
1 |
22مورد |
457,036,452 |
وام صندوق پس انداز |
2 |
21 مورد |
220,500,000 |
وام ضروری |
3 |
شورای مالی و اداري دانشگاه بنا به نیاز و در صورت صلاحدید ریاست دانشگاه و جهت تصمیم گیری در خصوص موضوعاتی همانند تعیین هزینه خدمات ارایه شده به دانشجویان همانند ژتون ـ اجاره خوابگاه ـ تخفیف های ویژه در شهریه ـ اختصاص وام به کارکنان ـ عقد قراردادها ـ پيش بيني بودجه مالي ـ بكارگيري نيروي انساني ـ ارتقاء كاركنان ـ تغيير پست و رسته كاركنان و... تشکیل و پیشنهادات مصوب شده را جهت تأیید نهایی به شورای منطقه و سازمان جهت تأیید ارسال می دارد. و در صورتیکه در موضوعاتی خارج از حیطه اختیارات واحد باشد آنرا مستقیماً به منطقه یا سازمان مرکزی ارجاع می دهد.
اعضای شوراي مالي متشکلند از
-
رياست واحد
-
معاون اداري و مالي
-
مسوول مالي
-
كارشناس مالي
-
مسوول طرح و برنامه و بودجه
-
مسوول صندوق رفاه دانشجويي
-
مسوول دفتر رياست
اعضای شوراي اداري متشکلند از
-
رياست واحد
-
معاون اداري و مالي
-
معاون دانشجويي
-
مسوول اداري
-
مسوول طرح و برنامه و بودجه
-
مسوول دفتر رياست
اقدامات مفیدی که در زمینه امور مالی تا به حال صورت گرفته است
-
راه اندازي و سازمان دهي امور مالي دانشگاه و پياده نمودن ضوابط و مقررات مالي در هزينه ها برابر بودجه اعلام شده
-
پيگيري تفكيك امور مالي از بدو استقلال واحد سقز و تبديل شدن به واحد دانشگاهي
-
نصب و راه اندازي سيستم هاي نرم افزاري مالي و حسابداري و به روز نمودن آنها
-
- راه اندازي كميسيون معاملات واحد
-
راه اندازي شوراهاي اداري و مالي واحد
-
پشتيباني و تأمين تجهيزات سخت افزاري براي تمامي قسمتهاي دانشگاه
-
تدوين دفاتر مالي و انبار و اموال
-
تهيه و تدوين تراز ماهيانه دانشگاه و ارسال به اداره كل امور مالي سازمان مركزي و دبيرخانه منطقه 11
-
راه اندازي بخش كارگزيني دانشگاه و تجهيز به سيستم كامپيوتري حضور و غياب كاركنان
-
ايجاد تسهيلات قرض الحسنه براي كاركنان و تسهيلات خريد نوت بوك براي اعضاي هيأت علمي طبق توافق به عمل آمده با سرپرستي بانك ملي
-
تهيه برچسب اموال به نام واحد سقز و راه اندازي سيستم حسابداري اموال
-
راه اندازی سیستم انبار و انبار گردانی مرحله ای
-
پيش بيني بودجه ساليانه طبق نرم افزار سازمان مركزي
-
تقسيط شهريه دانشجويان در هر نيمسال جهت رفاه حال آن عزيزان
-
تشكيل صندوق تأمين هزينه مازاد درمان و صندوق بيمه عمر كاركنان و اعضاي هيأت علمي دانشگاه
-
نصب نرم افزاردريافت وپرداخت
|